Beratung für die gemeinsame Vielfaltskommunikation der N-ERGIE und VAG

Die N-ERGIE Aktiengesellschaft ist ein regionaler Energieversorger mit Sitz in Nürnberg und 2.500 Mitarbeitenden. Die VAG Verkehrs-Aktiengesellschaft ist Nürnbergs ÖPNV-Anbieter mit 2.200 Mitarbeitenden. Beide Tochterunternehmen der Städtischen Werke Nürnberg widmen sich Vielfalt als strategisches Zukunftsthema.

Entwicklung einer Vielfaltsvision

Seit Sommer 2022 wird das Thema Vielfalt intensiver verfolgt – der Betritt zur Charta der Vielfalt war ein erster Meilenstein. Lots* unterstützte den Konzern auf dem Weg, eine markenspezifische Vielfaltsvision zu entwickeln. Als ein kommunikativer Baustein ist daraufhin die Beklebung eines Busses und einer Tram im Vielfaltsdesign zum CSD Nürnberg im Sommer 2023 umgesetzt worden.

Miteinander ins Arbeiten kommen

Vielfaltsmanagement erfordert die Zusammenarbeit verschiedener Konzernbereiche und die Einigung auf ein gemeinsames Verständnis. Lots* moderierte einen hybrid organisierten Halbtagesworkshop für acht Personen, bei dem die unterschiedlichen fachlichen Perspektiven der Mitarbeitenden des Personalmarketing- und Kommunikationsbereichs der N-ERGIE und VAG eingebracht wurden, um Ideen für die Kommunikation zu generieren.

Vielfalt sichtbar und erlebbar machen

Die Teilnehmenden haben gemeinsam anhand verschiedener Brainstormingmethoden bestehende Ansätze für eine potenzielle Sprach- und Bildwelt entwickelt. Anschließend wurden diese von Lots* weiter ausgearbeitet und visuelle Skizzen basierend auf den Ergebnissen der Workshops erstellt. Ein Moodboard und Vorschläge zur visuellen Gestaltung wurden dem Team zur Verfügung gestellt. Basierend auf den Ideenskizzen wurde im Team an den Ansätzen gearbeitet und diese schließlich mit einer Grafikagentur finalisiert sowie umgesetzt.