Für die Diakonie Gotha konzipierten und moderierten wir eine unternehmensweite Mitarbeiterbeteiligung

Die Digitalisierung stellt auch den sozialen Sektor vor neue Herausforderungen. Neben der Einführung von neuer Technik und Software ist die Vorbereitung auf die digitale Arbeitswelt vor allem eine soziale und damit kommunikative Aufgabe.

Moderation von Digitalisierungsprojekt

Gemeinsam mit der Diakonie für den Landkreis Gotha konzipierte und moderierte Lots* im Sommer 2018 mehrere Tagesworkshops zum Start des EU-geförderten Projekts „Digitalisierungslotsen“. Mit dem Projekt will die Diakonie alle Mitarbeitenden auf die Digitalisierung des Unternehmens vorbereiten, mögliche Berührungsängste abbauen und ein adressatengerechtes internes Weiterbildungsprogramm entwickeln. Ziel ist die reibungslose und akzeptierte unternehmensweite Einführung einer neuen Software.

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Projektfakten

Diakonie für den Landkreis Gotha
Gotha, Thüringen

Konzeption und Moderation mehrerer Workshops für die gesamte Belegschaft des Unternehmens

Systemische Großgruppenmoderation (World-Café mit digitalen, interaktiven Bausteinen, u.a. Sli.do-Umfrage)

Für welches Projekt möchten Sie Akzeptanz schaffen?

Sei es bei komplexen Bau- und Infrastrukturprojekten oder internen Veränderungsprozessen: Henning Schulze sorgt als erfahrener und empathischer Change- und Konfliktmanager für einen reibungsarmen Projektverlauf.

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